Anne Matea

Vlad a initiat o discutie interesanta despre capacitatea femeilor de a fi buni manageri. Asa ca ma simt datoare sa preiau subiectul si sa incerc sa lamuresc putin lucrurile, din punct de vedere al diferentelor de gen si al inclinatiilor native ale femeilor.

In “episodul” de astazi personajele principale sunt hormonii - estrogen, progesteron, oxitocina, serotonina.

Estrogenul are 2 roluri - in primul rand, un nivel inalt al acestui hormon, este asociat cu nevoia de a creste, educa, de a strange oamenii in jur. Al doilea rol este acela de a combate efectele testosteronului. Astfel incat, atunci cand nivelul estrogenului scade, femeile au tendinta sa fie mai competitive si agresive.
Progesteronul - de asemenea starneste nevoia de a oferi grija si atentie si este bine evidentiat atunci cand femeile vad un copil, ursulet de plus etc.

Oxitocina inunda sistemul in situatii de criza sau stres. Cu ani in urma, oamenii de stiinta au identificat adrenalina ca fiind primul raspuns al organismului supus stresului. Sindromul purta numele de “fight or flight”. In cazul femeilor, oxitocina este cea care intra in actiune, sindromul este denumit “tend and befriend”. Ceea ce inseamna ca femeile nu cedeaza (in mod natural) in situatii conflictuale sau stresante - replica frecvent vehiculata -, doar folosesc o alta tehnica!

Serotonina este in corelatie inversa cu nevoia de senzatii tari. Femeile au atat o cantitate mai mare de serotonina decat barbatii, cat si mai multi receptori ai hormonului in creier. Asta le ajuta sa stea deoparte de tot ceea ce implica riscuri majore nejustificate, exhibitionism, aventuri extreme. Principiul ar fi “stay alive as long as possible” comparativ cu “fight competitors”, care e aplicat in cazul barbatilor.

Ce reiese din cele de mai sus: empatie, comunicare, relatii interpersonale/ echipa, echilibru. Daca ar fi sa ne luam dupa ce zic hormonii, as merge pe mana unei femei manager.

Ca o nota, din punctul meu de vedere, cea mai potrivita combinatie pentru a face minuni, este un barbat lider si o femeie manager care fac echipa.